Reconstrucción de memoria a partir de Leval, Souchy, Casanova, Ovejero y el artículo de Redalyc, sin páginas a mano: certeza B en el núcleo (escuela y sanidad gratuitas, jubilación, jornada) y C en los detalles (edades exactas, quién certificaba la enfermedad, pedagogía sin exámenes), según la escala de draft.md §2. El criterio 5 de la semilla (draft.md L53) ya lo fijaba en B. Confírmalo en Leval (Colectividades libertarias en España, capítulos de Aragón y Levante, sanidad federada) y en Souchy (reportajes de pueblos) antes de citar. Todo lo que sigue es [doctrina, sin verbatim].
Puntos principales del tema «Derechos sociales: educación, sanidad, jubilación, jornada» (reconstrucción)
| # | Tesis | Cert. |
|---|---|---|
| 1 | Escuela gratuita para todos los niños de la colectividad. Donde no había escuela se construyó o se habilitó (iglesias, casas incautadas); el maestro es un miembro más y cobra el salario familiar, no una matrícula. «Gratis» significa «pagado por el fondo común» | A |
| 2 | Escolarización obligatoria y prohibición del trabajo de menores: los menores de 14 (15 o 16 según la colectividad) no trabajan en el campo ni en el taller; van a la escuela | B |
| 3 | Escuela racionalista, laica y mixta, de inspiración ferreriana; se aprende para saber, no para obtener un título; sin exámenes ni premios en la versión más ortodoxa | B (racionalista) / C (sin exámenes) |
| 4 | Sanidad gratuita: médicos, practicantes y farmacia mantenidos por la colectividad; el médico es un miembro con salario familiar y atiende sin cobrar por acto; en algunos pueblos también a los individualistas | B |
| 5 | Enfermedad e invalidez no cortan la renta: el salario familiar se mantiene íntegro mientras dura la enfermedad; es ayuda mutua a cargo del común, no seguro por cotización | B |
| 6 | Jubilación: los mayores de 60-65 dejan de trabajar y siguen cobrando el salario familiar íntegro; el anciano cobra como el que trabaja | B |
| 7 | Jornada: ocho horas diarias (semana de 40-48 h según la época y el sector), sujeta a la estación en el campo; obligación de trabajar para los aptos y horas extra voluntarias por el esfuerzo de guerra | B (jornada) / C (obligación) |
| 8 | Financiación del fondo común: escuela, sanidad, jubilación y enfermedad se pagan del fondo de la colectividad y se aprueban en asamblea; sin cuotas individuales ni aseguradoras | B |
| 9 | Servicios federados: hospitales comarcales y escuelas regionales sostenidos por la federación (Levante, Consejo de Aragón) cuando el pueblo no podía por sí solo | C |
Ficha de confirmación del mapeo (fuente: draftv0.md)
- Mapeado: tesis 1 → §2.7 (curso sin precio =
0.000000,school_model.js:320; protegido solo si precio positivo oINVITE,:392-393), CL-10 y TK-S'01; tesis 3 (certificado) → TK-S'01 («¿certifica la asamblea?»,school_model.js:1222); tesis 2, 6 y 7 (edades y jornada) → TK-S'02 y la edad declarada enhouseholdde CL-9 y TK-B'02; tesis 5, 6 y 8 → CL-10 («epochde enfermedad y jubilación pagado del tesoro de tribu»), TK-B'05 (depende de B'04, el tesoro de CL-5) y TK-D'07 («¿quién los pagaba?»); tesis 9 → TK-F'03 (tesoro federado), sin mención a servicios. El veredicto «Parcial» del criterio 5 es correcto: educación gratuita por defecto, suelo inmovible de la RBU, y nada más. - Acierto no explicitado (1): la tesis 6 («el anciano cobra como el que trabaja») está ya en el código como principio y negada como aritmética. El suelo
floor_user: 1(banking_model.js:19) y la fórmulamax(suelo, min(pool × w / W, tope))(:941) garantizan que quien no publica cobra algo; el hallazgo D lo dice («un anciano que no publica cobra el suelo») y «Lo que no se toca» conserva ese suelo. Con CL-4 (karma fuera, coeficiente de hogar) la renta del jubilado y la del maestro son la misma renta que la de cualquier miembro, que es exactamente la doctrina de las tesis 1, 4 y 6: no hacen falta pensiones ni nóminas, hace falta que el salario familiar no dependa del trabajo. Conviene decirlo así en CL-10. - Acierto no explicitado (2):
Jobsya admite el puesto sin salario.salaryse guarda como0.000000cuando no es número (jobs_model.js L201) y la edición solo rechaza negativos (L334), al contrario que Market (market_model.js:182). §2.6 solo dice que «dos relaciones son asalariadas». El médico y el maestro de las tesis 1 y 4 son eso: un puesto colectivo con salario 0 y salario familiar por CL-4, que TK-E'03 ya esboza para la bolsa de trabajo sin conectarlo con los servicios. - Hueco 1 (grave): «gratuito» no significa lo mismo en Oasis que en la tesis 1. En Oasis el curso gratuito es un curso en el que nadie paga al maestro: la matrícula de pago genera una transferencia
ECONOMICdel alumno al autor (school_model.js L613-L616) y la de precio 0 no genera nada. En la colectividad «gratis» es «pagado por el común». CL-10 «conserva» el precio 0 sin decir quién mantiene al maestro; el hueco lo cierra CL-4 (el maestro cobra salario familiar por ser miembro) y hay que escribirlo (nueva TK-S'03). - Hueco 2: la tesis 3 (escuela sin título ni examen) tiene una costura que draftv0 no cita: los exámenes solo existen en cursos de pago o por invitación (school_model.js L745,
isProtecteden:338), y el certificado de un curso gratuito se emite por lecciones completadas (L1242-L1243), no por pruebas. El código ata la evaluación al pago: para la escuela racionalista eso es, por accidente, correcto (el curso gratuito no examina), pero TK-S'01 debía saberlo antes de preguntar «¿certifica la asamblea?». - Hueco 3: la tesis 6 se paga hoy con una renta que hay que reclamar cada mes y que grava la antigüedad.
executeEpochcrea cada asignación comoUNCLAIMEDcon 30 días de plazo (graceDays, banking_model.js L982, regla en:20) yexpireOldAllocationsla marcaEXPIREDpasadosMAX_PENDING_EPOCHS = 12meses (L1331-L1341, constante en:12); y el impuesto de archivo esdías de antigüedad del feed × 0,001(L32, L38, L759-L768): cuanto más viejo el miembro, más paga sobre su excedente. Solo el suelo está a salvo (:942-947). Una jubilación que caduca si el jubilado no la pide y que cuesta más cuanto más antiguo es el feed es lo contrario de la tesis 6. CL-10 y TK-B'05 no lo tocaban. - Hueco 4: la elegibilidad de la RBU es tener dirección ECOin válida (banking_model.js L924), no ser miembro, ni tener edad, ni estar enfermo. Las «épocas de enfermedad y jubilación» de CL-10 necesitan otro conjunto de elegibles (por
household) y otrarules;computeEpochya reciberulescomo parámetro (L920), así que la época especial es una variante de reglas y un filtro, no un módulo nuevo. TK-B'05 no dependía de B'02 (household) y debía. - Hueco 5: la tesis 7 (jornada) estaba en TK-S'02 con la costura equivocada.
computeShares(industry_model.js:306-321) convierte horas en puntos; el sitio donde se acotan horas es la contribución de trabajo, que hoy solo exigehours > 0(industry_model.js L827, en:824-827), ylaborHoursdel plano (L632) es una estimación de coste (estimateBlueprint,:286-293), no un límite. EnJobs,job_timepartialocomplete(jobs_model.js L203-L204) yhoursOffered/hoursRequested(L228-L229) describen la jornada sin acotarla. Y las edades de trabajo (tesis 2 y 6) exigenhousehold: TK-S'02 tampoco dependía de B'02. - Hueco 6: la tesis 4 (sanidad) no tiene módulo ni tarea. No hay una sola aparición de health, doctor, medical ni age en los 70 modelos; el currículum del censo tiene nombre, descripción, foto, pdf, habilidades, ubicación, idiomas, estado y preferencias (inhabitants_model.js L278-L298) y ninguna edad. La sanidad se modela como puesto colectivo (acierto 2), no como mercado ni como módulo; y la enfermedad de la tesis 5 necesita quien la certifique (médico de la colectividad o asamblea), pregunta que TK-D'07 no hacía.
- Hueco 7 (menor): la obligación de trabajar para los aptos (tesis 7, cert. C) y los servicios federados (tesis 9, cert. C) no aparecen en TK-D'07. La primera no debe codificarse como coerción (el suelo nunca se condiciona; a lo sumo la asamblea condiciona el excedente); la segunda es materia de TK-F'03 si el carril F' la pide.
- Contradicción a corregir (1): §2.3 afirma que «la misma fórmula de peso se repite en el pago real (L1413-L1416)». No exactamente: en el pago real el reclamante lleva
1 + karma/100(banking_model.js L1413) pero el denominador es el número de elegibles con peso 1 cada uno (L1414), no la suma de pesosWde:938. El karma pondera solo a quien reclama, y la cantidad pagada no coincide con la asignación calculada. Importa aquí porque la alternativa de TK-D'07 («pagadas de la RBU general») heredaría esa aritmética. - Contradicción a corregir (2): la fila 5 de §3 dice «nada sobre jornada». Hay campos de jornada en
Jobs(job_time,hoursOffered); lo que no hay es límite. Precisar. - Sin hueco: tesis 8 (fondo común decidido en asamblea), cubierta por CL-10 → CL-5 (tesoro de tribu, épocas ejecutadas por la asamblea) y por la cadena TK-B'04 → TK-B'05.
Veredicto: los derechos sociales están mapeados en su fuente de pago (tesoro de tribu, CL-5/CL-10) y en la gratuidad de la escuela (§2.7), no en su mecánica: quién mantiene al maestro y al médico, qué pasa con la renta que no se reclama y con el impuesto de antigüedad, qué edad y qué enfermedad hacen elegible, y dónde se acota la jornada. Dos aciertos del código (suelo inmovible sin karma, puesto sin salario) hacen casi todo el trabajo si se nombran.
Correcciones aplicadas (2026-09-09)
- draftv0.md TK-D'07: añadidas las preguntas de quién certificaba la enfermedad, si maestros y médicos eran miembros con salario familiar o contratados, la obligación de trabajar para los aptos y los servicios comarcales federados (huecos 6 y 7); defaults: enfermedad declarada y validada por la asamblea como el hogar, maestro y médico = puestos colectivos con salario familiar (TK-S'03), el suelo nunca se condiciona, servicios comarcales fuera de v0; desbloquea TK-B'05, TK-S'01, TK-S'02 y TK-S'03 (antes decía TK-B'03, que es el reparto industrial).
- draftv0.md CL-10: las épocas de enfermedad y jubilación se precisan como variantes de
rulesdecomputeEpoch(banking_model.js:920) con elegibles filtrados porhouseholden vez de por dirección ECOin (:924), exentas del impuesto de archivo (:38,:759-768) y sin caducidad de la asignación no reclamada (:982,:1331-1341) (huecos 3 y 4); remite la jornada a TK-S'02 y el maestro y el médico a TK-S'03; costuras ampliadas. - draftv0.md TK-B'05: depende también de B'02 (
household); costuras:924,:38,:759-768,:982,:1331-1341(huecos 3 y 4). - draftv0.md TK-S'01: precisa que «gratis» en Oasis es «maestro sin cobrar» (
school_model.js:613-616) y que los exámenes solo existen en cursos de pago o por invitación (:745), de modo que el curso gratuito certifica lecciones completadas (:1242-1243) (huecos 1 y 2); depende de S'03. - draftv0.md TK-S'02: costuras corregidas a la contribución de trabajo (
industry_model.js:824-827), allaborHoursdel plano (:632) y a los campos de jornada deJobs(jobs_model.js:203-204,:228-229); depende de B'02 para las edades (hueco 5). - draftv0.md TK-S'03 (nueva, prioridad media, tras TK-S'02): maestro y médico como puestos colectivos,
jobsconjob_type: "collective"ysalary0 (ya admisible,jobs_model.js:201,:334), asignados por voto, con salario familiar de CL-4 y no por acto ni por alumno; la sanidad se modela como puesto, no como mercado (acierto 2, huecos 1 y 6). Añadida a la fila «Media» del resumen de prioridades. - draftv0.md §2.6: añadido que el salario de
Jobspuede ser 0 (jobs_model.js:201,:334) y quejob_timeyhoursOffered/hoursRequesteddescriben la jornada sin acotarla (acierto 2, contradicción 2). - draftv0.md §2.7: añadido que la matrícula de pago es una transferencia del alumno al autor (
school_model.js:613-616), que nadie mantiene al maestro del curso gratuito, y que los exámenes solo existen en cursos protegidos (:745,:1242-1243) (huecos 1 y 2). - draftv0.md §2.3: corregida la afirmación sobre el pago real (denominador = número de elegibles con peso 1,
banking_model.js:1414) y añadidas la caducidad de la asignación (:982,:1331-1341) y el impuesto de archivo por antigüedad del feed (:32,:38,:759-768) (contradicción 1, hueco 3). - draftv0.md §3 fila 5: «nada sobre jornada» pasa a «la jornada es un campo descriptivo de
Jobs, no un límite» (contradicción 2).